【黨史學習】宏圣公司學黨史見行動 辦實事暖民心

文：張曉靜    來源：黨委工作部    時間：2021-05-19 17:34:25    閱覽數：185

“我為群眾辦實事”實踐活動是黨史學習教育重要內容，宏圣公司黨員干部充分尊重職工群眾意愿，深入一線了解職工群眾的“喜怒哀樂”，把群眾的事辦好、辦實。

捧一顆赤誠之心，把實事辦得有深度。為了更好地傾聽民情民意，利用新媒體平臺，公司專門設計了《宏圣民意直通車》小程序，目前已完成前期的程序設計，即將上線。

各基層單位聯系實際踐行辦實事活動，例如萬隆公司結合黨史學習教育工作安排，進一步修訂完善了《黨員干部包?；鶎右幎ā?，建立了“網格化”包保網絡體系，覆蓋公司所有項目部及重點班組，真正將學習成果轉化為促進生產的行動實踐。房建事業部開展以黨員服務為內容的主題黨日活動，不斷強化一線服務意識。由領導干部帶隊針對施工重點環節、施工生產現場、員工生活區等進行專項安全檢查，加快推進項目工程建設。

帶一份枝葉關情，把實事辦得有溫度。針對下基層單位職工食宿環境較差的問題，宏圣公司領導積極協調，解決了職工的食宿問題。根據晉能控股萬名黨員志愿行和宏圣公司黨史學習教育實施計劃的要求，各基層單位紛紛結合實際，開展了為一線職工清洗衣物、做飯、打掃衛生等黨員志愿服務活動。

此外，宏圣公司向來注重解決困難群眾的實際困難，持續實施“842幫扶機制”，積極開展日常救助和愛心應急救助工作，在開展節日慰問、金秋助學的基礎上，還針對困難職工實際進行及時救助。

持一股堅韌之勁，把實事辦得有力度。根據基層項目部職工反映的對公司會議精神傳達不及時的問題，為基層單位、項目部配備了視頻會議系統，確保公司重要會議精神能及時準確傳遞到基層一線。下屬的科威公司深入錨固劑車間、錨索車間、錨具車間等各個車間，與職工進行面對面座談交流，了解大家所需所想，并將職工提出的困難和問題匯總梳理。并將問題反饋到各個責任單位，變“求服務”為“送服務”，搭建起服務群眾的“連心橋”，進一步提升職工群眾的獲得感、幸福感和安全感。

為群眾辦實事“非一日之功”，必須要有打持久戰的決心，宏圣公司堅持從易到難，推硬措、出實招，落實落細落小職工群眾之事，想盡一切辦法去化解、落實，以求真務實的作風把實事辦得有深度、有溫度、有力度。

（編輯：郭海麗 責任編輯：張會云）